沃德人才观: 沃德坚持德为先的用人理念:有德有才,破格重用;有德无才,培养使用;有才无德,限制使用;无才无德,坚决不用。我们需要有较高的文化修养及良好的业务素质,能与沃德同舟共济、艰苦创业的优秀品格的人才;我们坚持公平与良性竞争的原则,为每位员工提供优秀的职位发展平台;为每位员工提供具有竞争力的薪酬和完善的福利待遇,包括个人发展与培训机会,使其在富有挑战性的工作环境中不断地进步,实现最大的价值!沃德工业倡导精诚合作,快乐相随,尊重人的价值,并希望每一名员工能够把个人追求融入到沃德长远的发展之中。
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销售经理任职条件:
1、非常喜欢、真心热爱销售这项工作,而不仅仅是把它视为谋生的工具;
2、大学专科以上学历,年龄在35岁以下,党员、学生干部优先考虑;
3、有销售工作经验者优先考虑;
4、具有较强的语言沟通及产品解说能力;具备良好的组织领导能力和影响力
5、具有良好组织、协调能力。
6、出色的开拓创新能力,能承受较大压力,具备极强的工作责任心和事业心;